現(xiàn)在的美容院遍布大街小巷,一條街道上甚至?xí)霈F(xiàn)兩至三家美容院,市場(chǎng)上出現(xiàn)美容院扎堆的現(xiàn)象,然而,美容這個(gè)市場(chǎng)雖然發(fā)展的很繁榮,但是競(jìng)爭(zhēng)也無(wú)疑非常的激烈,很多人都覺(jué)得競(jìng)爭(zhēng)激烈的行業(yè)就是一個(gè)成熟的行業(yè)。但真的是這樣的嗎?美容院有哪些經(jīng)營(yíng)難題呢?
一、單店盈利模式
有的老板擁有幾家分店,但是并不是每一年店的盈利都能很好的,有的店能盈利,有的店卻不行,甚至?xí)?,這是因?yàn)槭裁茨?這是因?yàn)檫€沒(méi)有形成嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膯蔚暧J?,如果店面地址好、人脈廣、店里能找到優(yōu)秀的員工,那么盈利就很容易,但是這些因素對(duì)于美容院來(lái)說(shuō)是很難復(fù)制的,每個(gè)店的盈利能力不同就不足為奇了。
二、項(xiàng)目的結(jié)構(gòu)不合理
有些美容院的定位就是中高端美容院,美容院的贏利點(diǎn)主要是靠項(xiàng)目,很多低價(jià)項(xiàng)目很難盈利甚至?xí)潱潜├?xiàng)目是很容易“嚇住”客戶的,會(huì)把很多顧客會(huì)員嚇走,好終形成了高不成低不就的營(yíng)業(yè)狀況。
三、過(guò)分依賴大型的活動(dòng)盈利
有的美容院自身沒(méi)有什么人才,店里的高利潤(rùn)項(xiàng)目很難銷售出去,平日里也不怎么盈利,只夠日常的維持,但老板和美容顧問(wèn)將眼光只放在美容院的幾次大型活動(dòng)上。這樣的美容院是很難發(fā)展的。
四、人才很容易流失
現(xiàn)在的美容院都講究服務(wù),專業(yè)的美容師和美容顧問(wèn)都是需要反復(fù)培訓(xùn)的,這需要大量的精力與成本,但是,流失一個(gè)人才是容易的,可以說(shuō)是在瞬間就可以流失人才的,這也是很多美容院發(fā)展的障礙之一了,要解決這個(gè)這個(gè)問(wèn)題,就需要解決經(jīng)營(yíng)定位與模式等諸多問(wèn)題。其實(shí),我認(rèn)為這是一個(gè)好末端的問(wèn)題,前面的問(wèn)題解決了,人才問(wèn)題并不難解決,一環(huán)扣一環(huán)。
其實(shí),上面這些問(wèn)題可以很容易的解決,只要選擇唯美度品牌的話,很多問(wèn)題都將變得很簡(jiǎn)單。選擇加盟,不僅有先進(jìn)的模式,項(xiàng)目也會(huì)很多但不會(huì)亂,拓客銷售也會(huì)有方法,人才也可以得到培養(yǎng)。
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